Архив "Новости обкома" - стр.1 - Запорожский обком ПМГУ

Поиск
***** Профспілки - за єдину Україну, мир і злагоду в суспільстві, поліпшення добробуту людей! ***** Профсоюзы - за единую Украину, мир и согласие, улучшение благосотояния людей! ***** Запоріжжя - це Україна! ***** Запорожье - это Украина! *****

Перейти к контенту

Главное меню:

Архив "Новости обкома" - стр.1

Новости > Архив "Новости обкома"
11 апреля 2016 г.

Прошел первый этап XVI рабочей спартакиады металлургов и горняков Запорожской области



8-9 апреля текущего года в спортивном комплексе ООО «Социальные инициативы Запорожья» прошел первый этап XVI рабочей спартакиады металлургов и горняков Запорожской области. 8 команд предприятий горно-металлургического комплекса приняли участие в соревнованиях по 7 видам спорта.



Команды делились на две группы, исходя из количества работающих. В первой группе (более 5000 работающих) соревновались ПАО «ЗМК «Запорожсталь» и ПАО «Днепроспецсталь». В шести видах спорта - шахматы, шашки, волейбол, гиревой спорт, армспорт и легкоатлетический кросс победу одержали спортсмены  комбината «Запорожсталь». Днепроспецсталевцы смогли одержать победу в соревнованиях по настольному теннису.

Во второй группе (менее 5000 работающих) в упорной борьбе, по итогам семи видов спорта, сильнейшими стали представители ЧАО «Запорожский железорудный комбинат». Второе место занимает команда ООО «Запорожский титано-магниевый комбинат», третье – ПАО «Украинский графит», четвертое – ПАО «Запорожогнеупор», пятое – ПАО «Запорожский завод ферросплавов» и шестое ПАО «Запорожкокс».

Команды занявшие первые места в видах спорта были награждены кубками и почетными грамотами Запорожского областного комитета профсоюза металлургов и горняков Украины, спортсмены – представители этих команд награждены медалями и ценными призами.

Запорожский областной комитет профсоюза металлургов и горняков Украины выражает благодарность всем спортсменам и организаторам, принявших активное участие в открытии и проведении первого этапа XVI рабочей спартакиады металлургов и горняков Запорожской области.

Завершающий этап спартакиады пройдет в сентябре текущего года. Металлурги и горняки померяются силами в соревнованиях по мини-футболу.

ТАБЛИЦЫ
результатов  XVI рабочей Спартакиады Запорожского Обкома ПМГУ 2016 г.
I  группа и II группа

ШахматыШашкиН/тенинисВолейбол
Гиревой
спорт
Арм-
спорт
Л/а
кросс
Мини-
футбол
ОчкиМестоПримечание
М/ОМ/ОМ/ОМ/ОМ/ОМ/ОМ/О
М/О

1.ПАО
«Запорожсталь»
IIIIIIII
8

2. ПАО
«Днепроспецсталь»
IIIIIIIIIIIII
13

ШахматыШашкиН/теннисВолейболГиревой
спорт
АрмспортЛ/а
кросс
Мини-
футбол
ОчкиМестоПримечание
М/ОМ/О
М/ОМ/ОМ/ОМ/ОМ/ОМ/О
1.ЧАО « ЗЖРК»
IIIIIIIIII10по 7 результатам
2. ООО «ЗТМК»
IVIIVIIIIIII16по 7 результатам
3. ПАО «ЗФЗ»
VVIVIIIIIIIIIV30по 7 результатам
4. ПАО «ЗОЗ»
IIIVIIVIVVIV26по 7 результатам
5. ПАО «ЗКХЗ»
VIVVIVIVI+5 шт.VI+5 шт.VI51по 7 результатам
6. ПАО «Укрграфит»
IIIIIIIIIIVVIVII24по 7 результатам
Заместитель председателя
Запорожского обкома ПМГУ
Юрий Шапчиц
Фото Пётр Писарев
2 марта 2016 г.


Чотириденне   навчання-підвищення кваліфікації бухгалтерів профспілкових організацій   отримало назву “Реформи 2016: Новації податкового та іншого   законодавства у фінансовій роботі профспілкової організації”. Проводили семінар позаштатні викладачі Центру освіти дорослих “Перспектива” НМЦ   профспілок.

Географія  учасників простиралася через  Полтавщину, Донеччину, Харківщину,  Дніпропетровщину, Запоріжжя та Київщину. Група складалася з  представників різних галузевих профспілок.  Що ж вивчали бухгалтери  протягом протягом 23 - 26 лютого в Чернігові? Програма навчання була  сформована таким чином, щоб дати учасникам максимально практичні знання  та найсвіжішу інформацію, яка пов'язана з  їх роботою.

В  семінарі прийняли участь від Запорізької обласної організації  профспілок  трудящих металургійної та гірничодобувної промисловості  України головні бухгалтера:
- Обласний комітет                              – Кучеренко Тетяна Петрівна,
- ППО ПАТ «Запоріжсталь»               - Клец Світлана Борисівна,
- ППО ООО «Запорізький титаномагнійовий комбінат » - Терешкова Ірина Сергіївна,
- ППО ПАО «Український графіт»    -  Шаповалова Ірина Григорівна,
- ППО ПАО «Запоріжкокс»                - Батиль Анастасія Григорівна,
- ППО ПАО «Запорізький завод феросплавів» - Мегеря Валентина Іванівна,
- ППО ПАО «Запоріжвогнетрив»      -  Бойко Олена Сергіївна.

Почалося  навчання з огляду змін  законодавства щодо соціально-трудових відносин  та діяльності  профспілкових організацій у 2016 році, а також питань  нормативного та  колдоговірного регулювання оплати праці. Дані  інформаційні блоки провели  Тамара Назіна  — завідуюча відділом соціально-правового  захисту і економічних питань  Федерації профспілкових організацій  Чернігівській області та Володимир Ковальчук — юрист Навчально-методичного центру профспілок.

Особливий інтерес учасників семінару викликав практикум бухгалтера-експерта Катерини Кручко:   “Особливості ведення бухгалтерського, фінансового та податкового  обліку  профспілковими організаціями. Були розглянуті деякі нюанси   документального оформлення:
готівкових операцій;
  • операцій з надання допомоги різних видів та форм;
  • операцій з ТМЦ та ОФ;
  • нарахування та видачі зарплати, профспілкових виплат тощо.

Окремим   важливим питанням семінару стала “Податкова реформа 2016: особливості   застосування податкового та іншого законодавства у діяльності   профспілкових організацій:
  • вимоги до збереження статусу неприбутковості;
  • розширення можливостей щодо отримання неоподатковуваних доходів;
  • нова звітність профспілкової організації;особливості сплати податку на доходи та військового збору;
  • особливості дотримання правил готівкового обігу та застосування РРО;
  • особливості оформлення окремих видів витрат;
  • особливості проведення перевірок контролюючими органами та інші.

Заняття зі слухачами провів Володимир Ковальчук.

В   сучасному світі робота бухгалтера все більше пов'язується з   використанням різних програмних продуктів. Само про це ішла мова на   одному з блоків семінару. Сергій Савенко  — спеціаліст  компанії “Інгресс-Софт” розповів профспілковим  бухгалтерам про  особливості роботи з програмними продуктами сімейства  “1С”, а також  подання різних форм звітності засобами  телекомунікаційного зв'язку.

Корисним з практичної точки зору було заняття “Безкоштовні інтернет-сервіси для роботи і життя”, яке провів Віталій Копиш   — керівник Центру освіти дорослих “Перспектива”. В цьому  інформаційному  блоці учасники познайомилися з можливостями та нюансами  використання  електронної пошти Gmail, планувальника Google Calendar,  сервісу  електронних нотаток Google Keep та хмарних сховищ даних.

Робота  бухгалтера так чи інакше  пов'язана з великою відповідальністю та  постійними стресами. Щоб  допомогти учасникам семінару самим справлятися  з важкими життєвими  ситуаціями, у програму семінару було включено  міні-тренінг “Управління  стресами. Стресостійкість”, який провела  практичний психолог Ірина Глушко.

Завершилось навчання на приємній ноті — врученням сертифікатів та обміном враженнями від участі у семінарі!
14 декабря 2015 г.

СОСТОЯЛСЯ  III ПЛЕНУМ ЗАПОРОЖСКОГО ОБКОМА ПМГУ

10 декабря 2015 г. в малом зале Запорожского облсовпрофа состоялся III Пленум Запорожского обкома профсоюза металлургов и горняков Украины.


На повестку дня были вынесены и рассмотрены шесть вопросов:
1. О действиях обкома и профсоюзных первичных организаций ПМГУ в настоящий период.
2. О плане основных мероприятий Запорожского обкома ПМГУ на 2016 г.
3. Об итогах обучения профактива и профсоюзных работников в 2015 г. и плане обучения на 2016 г.
4. О ходе выполнения плана мероприятий Запорожского обкома ПМГУ по критическим замечаниям и предложениям высказанным на XV отчётно-выборной конференции Запорожской областной организации ПМГУ.
5. Об исполнении сметы профбюджета Запорожского обкома ПМГУ за 11 месяцев 2015 г. и проекте сметы профбюджета на 2016 г.
6. Разное.



В работе III Пленума приняли участие Председатель ЦК ПМГУ С.Комышев и председатель Запорожского облсовпрофа В.Сластён.





По первому вопросу в ходе обсуждения доклада выступили:
- Шелудько Е. - председатель профкома ПАО "Днепроспецсталь";
- Безуменко С. - предцехкома ЦХП-1 ОАО "Запорожсталь";
- Мазалова Н. - председатель профкома ПАО "Запорожский алюминиевый комбинат";
- Борисенко Ю. - председатель профкома шахты "Эксплуатационная" ЗАО "Запорожский железорудный комбинат";
- Сластён В. - председатель Запорожского облсовпрофа;
- Комышев С. - председатель ЦК ПМГУ.
По всем вопросам повестки дня после обсуждения приняты соответствующие постановления.

Зав. отделом информационно-аналитической,
социально-экономической работы и
трудовых отношений обкома
Писарев П. (Фото автора)
9 декабря 2015 г.


Выступление председателя первичной профсоюзной организации ПАТ «ЗМК «Запорожсталь» Леонида Александровича Анисимова на Всеукраинских сборах председателей первичных профсоюзных организаций 30 ноября 2015 г.

Уважаемый президиум, коллеги и друзья!

Разрешите мне от имени горно-металлургического комплекса, его профсоюзной организации и тружеников, в том числе и от тружеников комбината «Запорожсталь» передать вам пламенный привет и пожелать нам сегодня конкретной, плодотворной работы, которая пока не получается.

В этом зале собрались представители первичных профсоюзных организаций. Это люди, которые не понаслышке знают, что такое слово «труд» и что за этим стоит. Мы надеемся, надежда, вижу тоже по факту сегодняшнего дня, не оправдывается, что представители власти будут нас сегодня не только слушать, но и слышать. Если это произойдет, то ряд проблем, поднятых в наших выступлениях, будут решены.

Я сегодня представляю горно-металлургический комплекс - комбинат «Запорожсталь». Горно-металлургический комплекс на сегодня находится в тяжелейшем положении, особенно в последний год. По всему технологическому переделу руда, чугун, сталь, прокат мы имеем отрицательный результат. И эффективность работы резко уменьшилась. По прокату и по чугуну цены на мировом рынке упали в 2,5 раза. Я говор боб этом, чтобы услышали нас и президентская рать и в данном случае Кабинет министров, который несет за это ответственность.

Почему я так говорю? Если мы завалим сегодня горно-металлургический комплекс, на сегодняшний день он составляет порядка 30% ВВП государства, а также около 40% поступления валюты, которой так не хватает, и порядка 12-15% поступления налогов. Здесь звучали в предыдущих выступлениях вопросы: а где же взять и наполнить эти фонды? Фонды могут наполниться только через производство. А так как на сегодняшний день мы попали в тиски: с одной стороны внешний рынок по ценовой политике нас отбросил в сторону, здесь уже звучало: инвестиции как таковые сегодня государство не идут, прекращены сегодня кредитные линии, а без кредитов ничего не произведешь и не сделаешь. Поэтому, исходя из этого, государство, и в первую очередь в лице КМУ, на сегодняшний день полностью отошло от выполнения своих функций. Инфляция к концу года будет достигать порядка 50%. Это страшная цифра – наши заработанные деньги обесценятся на половину.

Будучи в цехах, встречаясь с профсоюзным активом, мы слышим неуверенность в завтрашнем дне, и нарастает социальное недовольство в трудовых коллективах. Можно по-разному относиться к происходящим событиям, но то, что на сегодняшний день даже нормально работающее предприятие, которое представляю я, тоже попало в эти жернова. По факту сегодняшнего дня на комбинате «Запорожсталь» производиться реконструкция, модернизация, обновление технологий, на которое за последние два с половиной года было направлено порядка 3, 5 млрд.грн.

Благодаря постоянному конструктивному социальному диалогу между администрацией комбината, представляющей собственника, и профсоюзным комитетом, представляющим трудовой коллектив, на «Запорожстали» удалось сохранить темпы роста заработной платы и всю социальную инфраструктуру, начиная от детских садов, и заканчивая базами отдыха. Также успешно работает программа «Рабочий быт» - это каждодневная забота о людях труда, на которую за последние 2 года мы направили порядка 30 млн. Но в настоящее время горно-металлургический комплекс переживает сложнейшую ситуацию в том числе и комбинат «Запопрожсталь».

Я хочу обратиться к представителям власти и задать им такой вопрос: если на сегодняшний день вы не видите, что вы давите или уничтожаете курицу, несущую золотые яйца, что ж мы будем дальше делать? Вы думаете, мы выедем на тех подачках, которые дает МВФ, наверное нет. Неужели Кабинет министров не может сбалансировать ситуацию, неужели не может нормативными актами урегулировать вопросы? Я вас возвращаю к документу, принятому в 2009 году, когда металлургам и горнякам протянули руку и мы получили дополнительный эффект поступления в бюджет, а самое главное – у нс работают тысячи людей.

Если на сегодняшний день случится беда, которая наступает на нас, это дополнительно безработные. Я хочу обратиться к представителям Президента и КМУ, находящимся здесь, наверное, политологи и мировая практика показывает, что мы уже на сегодня перешагнули черту по безработице, она движется к цифре в 15%, и это лишь та, что учтена, а черта красной линии наступает за 10%. За этим наступает бунт и социальный взрыв – тех людей, заработная плата которых обесценена. Они становятся нищими, поэтому, исходя из этого, я бы сказал так: если не умеете помогать, то не мешайте.

Конкретно, что мы имеем по факту сегодняшнего дня? Доля по НДС, не возвращенного государством комбинату «Запорпожсталь» составляет 800 млн. грн. Задумайтесь над этой цифрой, по горно-металлургическому комплексу она достигает порядка 5 млрд. Здесь выступал представитель Администрации президента – неужели вы это не видите? Самый коррупционный, если бы он был в зале, я бы ему это сказал, налог – это НДС, о котором раструбили на весь мир, что мы его переводим на автоматический просчет и возвращение товаропроизводителю. И что вы думаете? Руки потянулись и прилипли к тем документам, где по форме и по факту перешли сегодня на ручное управление. А что стоит за невозвращением и раздуванием оборотных средств? Уже на стол генеральному директору «Запорожсталь» лег документ от облэнерго – мы вас через определенный промежуток времени отключаем от электроэнергии, оставляя на выживание. А оно практически невозможно, если кто понимает что такое металлургия. А почему? А потому что, согласно контрактам, мы должны уплатить 140 млн. грн. Для того, чтобы употребили эту электроэнергию. Так верните, пожалуйста, 800 мы в четыре раза быстрее заплатим то, что должны. Это что? Реформы? Это практика их выполнения? Каждую неделю 10 минут нам читает сказки Премьер-министр – это одна сторона – вот здесь говорят власти разделены. Я вам просто могу сказать следующее – и Президиуму и представителю Президента. Я знаю как эти власти разделены не понаслышке, я тоже был депутатом Верховного Совета и знаю, как делиться власть. И прикрываются, что у нас сегодня парламентско-президентская республика, а по факту исполнения, как вы говорите лидерство взял Президент, она развернута и похожа на президентское государство. Поэтому я и обращаюсь к структуре президента, пожалуйста, наведите порядок, ударьте по рукам. Положите на стол Президенту, что сегодня делается с возвратом НДС по всему нашему государству. Поэтому так поступать совершенно невозможно.

Еще один вопрос: в ближайшем будущем, если не будут приняты срочные меры, я сказал, что может случиться с горно-металлургическим комплексом. Непонятным остается тот факт, который здесь сегодня звучал, а именно: КМУ и ФПУ не могут наладить социальный диалог и до сегодняшнего дня заключить Генеральное соглашение. А что это означает для нас с вами? Я думаю, до конца все не понимают. А для нас, для первичных организаций это сегодня большая проблема, потому что не заключено отраслевое соглашение, когда мы входим в контакт по заключению коллективного договора, мы не имеем базы социального документа, на который бы могли опереться и вести разговор с представителем собственника – генеральным директором. И об этом мы уже говорим не один год. Глухая стенка.

И еще один вопрос. Наверное, в резолюции записано правильно, я думаю, по Кабинету министров и его Премьеру. Я вообще не понимаю, как на сегодняшний день смотрят на эту позицию представители Президента. Яценюк уже ступил, будем говорить на путь шантажа. Вы меня не пролонгируете Премьером, я уведу свою политическую силу и буду работать против государства. Что это за работа с таким человеком? Он в любое время подставит подножку и предаст. Разве это не понятно? Вы сегодня слушая нас, примите хотя бы такие решения.

И последнее – я вернусь к общегосударственным проблемам, которые сегодня надо решать и президенту и КМУ. Немаловажной является проблема, которая последнее время разжигается в обществе. Это размежевание по линии герой - не герой, патриот - не патриот, демократ – не демократ. Поверьте, нет больших патриотов в Украине, чем люди труда – труженики наших с вами трудовых коллективов. Металлурги, горняки, которые делают каждый день в забоях и металлургических комбинатах, у доменных сталеплавильных печей у прокатных станов создают экономическую мощь и куют независимость государства. А врач, стоящий у койки больного, делающий операции по несколько часов, а учитель, сегодня мы первые помощники государства в решении всех проблем. Мы первые принимаем на себя удар и смягчаем его, мы не выводим людей на улицы, как некоторые говорят, что профсоюзы плохо работают. Мы работаем и понимаем, что мы все в одной лодке.

И вот что еще сегодня волнует меня и профсоюзные организации: не нужно создавать барьер и разделять ребят, которые с оружием в руках защищают нашу независимость в зоне АТО и которые на трудовом фронте совершают победы. Нельзя вешать ярлыки, тыкать пальцем и говорить: это герой, а это не герой. Есть такое емкое и удивительное выражение: медаль за подвиг, медаль за труд из одного металла льют. Задумайтесь над его тонким смыслом. Особенно хотелось, чтобы это услышали политиканы.

Ну и требование: возврат НДС по горно-металлургическому комплексу все предприятиям-производителям, поддержать отечественного производителя прозрачной и прогнозируемой фискальной политикой. И третье, - о чем сегодня много говорили, и что волнует нас – это принять решение об уменьшении налоговой нагрузки на фонд оплаты труда. Инфляция, которая на сегодня не индексируется, нас приведет к очень сложным взаимоотношениям в трудовых коллективах.

Я как многие трудящиеся наших предприятий, с большой надеждой поддержал предвыборный лозунг Президента Порошенко, с которым он шел на выборы – будем жить по-новому. По состоянию на сегодняшний день мы имеем разбалансированную экономику, галопирующую инфляцию, замороженные социальные стандарты, рост безработицы, преступности, игнорирование законов и вседозволенность в обществе. Так жить по-новому нельзя. Я за то, чтобы мы жили в стране сильных, спокойных и уверенных в себе людей. Я за такую новизну и такой жизненный уклад для всех жителей Украины.

За это выступают и профсоюзы Украины!
30 ноября 2015 г.

Семинар председателей и членов комиссий
по вопросам организационной, внутрипрофсоюзной работы в обкоме

Эффективность деятельности организации зависит от того, как эта организация управляется. Поэтому организационной,  внутрипрофсоюзной работе в Запорожском обкоме ПМГУ уделяется большое значение.  Ежегодно областным комитетом профсоюза проводится обучение профкадров и профсоюзного актива, занимающегося этим направлением профсоюзной работы.



26-27 ноября 2015 г. в малом зале Запорожского областного совета профсоюзов был проведен семинар-обучение председателей и членов комиссий по вопросам организационной, внутрипрофсоюзной работы Запорожской областной организации профсоюза металлургов и горняков Украины.           

В первый день перед участниками семинара выступил председатель Запорожского обкома ПМГУ Седов В.Н. Он ознакомил с ситуацией,  сложившейся на предприятиях ГМК Запорожской области, других промышленных регионов, рассказал о действиях Запорожского областного комитета профсоюза по решению вопросов, которые сегодня возникают перед  членами профсоюза, трудовыми коллективами. Заведующий отделом организационной, внутрипрофсоюзной работы и гласности обкома ПМГУ Величко А.Н. коротко рассказал об истории профсоюзного движения, об организационном построении профсоюза металлургов и горняков и итогах статистической отчетности, остановился на некоторых моментах организационной работы.  Перед участниками семинара выступила Гашенко И.А. кандидат педагогических  наук, доцент. Она раскрыла тему «Психология лидерства. Основы публичных выступлений».



В завершение первого дня семинара была организована экскурсия в   музей техники «Мотор Сич» где участники  семинара смогли ознакомиться с развитием  предприятия «Мотор Сич», история которого тесно переплетается с  историей нашего города.



Не менее насыщенным был и второй день семинара. Председатель Запорожского областного совета профсоюзов Сластен В.М. ознакомил слушателей с основными направлениями деятельности Запорожского облсовпрофа, с ситуацией, сложившейся на предприятиях других отраслей. Он сделал акцент на важности организационной работы в профсоюзном движении.   

На второй день семинара перед участниками выступил Буздуган Ю.А. магистр государственного управления. Он раскрыл перед слушателями 3 презентации: «Профсоюзы и глобальные цели Украины», «Профсоюзы и геополитика Украины» и  «Как бороться за права трудящихся в современной экономике».



С интересом и активным участием выслушали орговики выступления Щербака В.П. - главного правового инспектора ЦК ПМГУ по Запорожской области и главного правового инспектора ЦК ПМГУ Зубец О.А., которые касались актуальных вопросов трудового законодательства в Украине, гарантий деятельности профсоюзов и законопроекта "Трудовой Кодекс Украины".           

Перед участниками семинара выступил заместитель председателя ЦК ПМГУ Чумаченко В.А., который довел до сведения ситуацию в ГМК Украины, а так же подробно остановился на изменениях, которые были приняты в Устав ПМГУ на VI съезде профсоюза металлургов и горняков Украины.

Завершился семинар подведением итогов, на котором слушатели  задали вопросы работникам центрального и областного комитета профсоюза и дали свои предложения по дальнейшему совершенствованию проведения семинаров.

Презентации Ю. Буздугана в формате Power Point:
"Трудовая школа 1 плюс" (1 Часть) город Желтые Воды 18 февраля 2015 г. Юрий Буздуган.
Юрий Буздуган про геополитику и Украину 11 декабря 2014 г.
Геополитик Юрий Буздуган в эфире Еспресо.TV 23 апр. 2014 г.
Заведующий отделом
организационной,
внутрипрофсоюзной работы
и гласности обкома
ПМГУ Александр Величко
Фото Петра Писарева
Второй день семинара. Встреча с Юрием Буздуганом.
23 ноября 2015 г.



СЕМИНАР - ТРЕНИНГ УЧАСТНИКОВ ПЕРЕГОВОРОВ ПО КОЛЛЕКТИВНЫМ ДОГОВОРАМ

В соответствии с планом работы Запорожский областной комитет ПМГУ 19-20 ноября 2015 года провел семинар-тренинг по вопросам коллективных переговоров по заключению Отраслевого соглашения и коллективных договоров на предприятиях горно-металлургического комплекса Запорожской области.



В семинаре приняли участие члены комиссии Запорожского обкома ПМГУ по вопросам защиты социально-экономических, правовых интересов трудящихся и коллективно-договорной работе, председатели и заместители председателей профкомов, председатели комиссий по коллективным договорам первичных организаций ПМГУ в Запорожской области. Были приглашены руководители и специалисты ЦК ПМГУ, Запорожского областного комитета ПМГУ, представители работодателей.



Открыли семинар председатель ЦК ПМГУ Комышев Сергей Петрович и председатель Запорожского областного комитета ПМГУ Седов Валерий Николаевич. В своих выступлениях они коснулись проблем, связанных с переговорами по заключению Отраслевого соглашения. Осветили ситуацию в ГМК Украины и Запорожской области.



Далее по программе семинара была лекция с интерактивными методами преподавания доктора педагогических наук, доцента, ведущего специалиста института педагогического образования взрослых национальной академии педагогических наук Украины Валярской Елены Станиславовны.



Во второй половине первого дня перед участниками выступил заместитель председателя Федерации Профсоюзов Украины Кондрюк Сергей Михайлович. Он рассказал о работе ФПУ в направлениях по заключению Генерального соглашения и принятию Трудового Кодекса Украины, а также о проблемах и действиях по их решению в социально-трудовой сфере Украины. Он так же ответил на много вопросов, которые волнуют профсоюзных лидеров горно-металлургического комплекса.



Выступление Кондрюка С. М. продолжила руководитель управления социально - экономической, правовой защиты и трудовых отношений ЦК ПМГУ Талова Вера Михайловна, которая в своей лекции коснулась практических аспектов ведения коллективных переговоров.



Во второй день перед слушателями выступил кандидат экономических наук, доцент кафедры менеджмента, организации и управления проектами ЗГИА Мороз Олег Семенович. Тема его лекции «Совершенствование коллективно-договорных отношений на предприятии» была интересной и поэтому вызвала довольно оживленную дискуссию и много вопросов.



Лекция Мороза О.С., учитывая её практическое значение для профактива, плавно перешла в круглый стол, на котором были вопросы, ответы, споры и консультации. По мнению участников, все получили ответы на поставленные вопросы, много полезной информации, необходимой при ведении коллективных переговоров, смогли обменяться опытом.

Заместитель председателя
Запорожского ОК ПМГУ
Юрий Шапчиц
Фото Пётр Писарев

12 октября 2015 г.

Информационный пикет в Запорожье, посвященный Всемирному Дню действий за достойный труд




Отмечая  Всемирный День действий за достойный труд, 7 октября запорожские профсоюзы дружно вышли на площадь Профсоюзов, установили палатку, в которой запорожцы могли заполнить анкету по желаемому уровню достойной заработной платы.




Своей мирной акцией профсоюзы области обращают внимание власти на то, что трудящиеся достойны лучшей жизни. И если взяли курс на Европейский Союз, то должны стремиться и к европейскому уровню заработной платы.


 


Отвечая на вопросы журналистов, председатель Запорожского областного комитета профсоюза металлургов и горняков Украины Валерий Седов отметил: "Достойная зарплата – это, прежде всего занятость на высокоэффективных рабочих местах. Примером в нашем городе является комбинат «Запорожсталь» - как в абсолютных, так и по динамике роста заработной платы, по высокоэффективности рабочих мест, по социальным программам. Несмотря на очень сложный период в жизни нашего государства и всех жителей Запорожья, на металлургических предприятиях сохраняются рабочие места, растет зарплата, обеспечиваются социальные пакеты и гарантии. Хотелось, чтобы так было и у всех запорожцев – достойная жизнь должна быть у всех горожан и жителей Украины. А предстоящие выборы дали толчок к приходу новых управленцев, способных  в корне изменить развитие экономики и социальной политики нашего края."



Кроме города Запорожья информационные акции к Всемирному Дню действий за достойный труд прошли и в районах и городах Запорожской области в форме собраний в трудовых коллективах, раздачи листовок и др.



Результаты анализа анкетирования будут предложены профсоюзным активистам при проведении переговоров по заключению колдоговоров на 2016 год.

Запорожский областной совет профсоюзов

Фото Пётр Писарев

Материал посвящённый акции "За достойный труд"  опубликованный "Индустриалке" - "Запорожцы хотят получать европейские зарплаты"

30 сентября 2015 г.

ГОТОВИМСЯ К ПЕРЕГОВОРНЫМ ПРОЦЕССАМ

29 сентября 2015 г. в Запорожском обкоме ПМГУ состоялось заседание комиссии по вопросам защиты социально-экономических, правовых интересов трудящихся и коллективно-договорной работе.



Рассмотрены два вопроса повестки дня:

  • о мероприятиях социальной направленности согласно коллективных договоров предприятий ГМК Запорожской области в 2015 году;

  • об организации семинара-тренинга представителей комиссий первичных профсоюзных организаций по ведению переговоров при заключении коллективных договоров.



После информирования членов комиссии и обсуждения приняты решения:
По первому вопросу -
Рекомендовать профсоюзным комитетам для использования в коллективно-договорной работе материалы "О мероприятиях социальной направленности согласно коллективным договорам предприятий ГМК Запорожской области в 2015 году».
По второму вопросу -
Присутствующим членам комиссии было предложено рассмотреть необходимость организации и возможность проведения семинара представителей профсоюзных организаций, непосредственно принимающих участие в переговорных группах при подготовке и заключении коллективных договоров.




Насущная необходимость повышения компетенций и практических навыков для этого круга представителей профсоюза вызвана динамичным изменением и реалиями социального диалога на производственном уровне.




Предложено обдумать и рассмотреть:
- тематическое насыщение данного семинара, а именно, какие темы лекций необходимы слушателям для пополнения теоретических знаний;
- персональный состав лекторской группы либо конкретная тема;
- варианты проведения семинара
.

О
кончательное решение утвердить после 20 октября 2015 г. с конкретным тематическим планом, сроками и местом поведения.


Фото Александр Величко

16 сентября 2015

г.

Второй этап
XV рабочей  Спартакиады завершён


11-12 сентября 2015 года в спортивном комплексе «Динамо» прошел завершающий II этап XV рабочей спартакиады металлургов и горняков Запорожской области. 8 команд предприятий горно-металлургического комплекса приняли участие в соревнованиях по мини-футболу. Команды делились на две группы, исходя из количества работающих.

В первой группе (более 5000 работающих) за кубок сразились команды ПАО «ЗМК «Запорожсталь» и ПАО «Днепроспецсталь». Со счетом 5-1 победу одержали спортсмены комбината «Запорожсталь».

Во второй группе (менее 5000 работающих) в упорной борьбе сильнейшими стали представители ООО «Запорожский титано-магниевый комбинат». Второе место заняла команда ПАО «Запорожкокс», третье – ЧАО «Запорожский железорудный комбинат», четвертое – ПАО «Запорожский завод ферросплавов», пятое – ПАО «Запорожогнеупор» и шестое ПАО «Украинский графит».


Результаты XV рабочей спартакиады металлургов и горняков Запорожской области:


I группа (более 5000 работающих)
I место – ПАО «ЗМК «Запорожсталь»
II место – ПАО «Днепроспецсталь»
II группа (менее 5000 работающих)
I место – ООО «Запорожский титано-магниевый комбинат»
II место – ЧАО «Запорожский железорудный комбинат»
III место – ПАО «Запорожогнеупор»
IV место – ПАО «Украинский графит»
V место – ПАО «Запорожский завод ферросплавов»
VI место – ПАО «Запорожкокс»


Команды занявшие первые места в видах спорта были награждены кубками и почетными грамотами Запорожского областного комитета профсоюза металлургов и горняков Украины, спортсмены – представители этих команд награждены медалями и ценными призами.


Запорожский областной комитет профсоюза металлургов и горняков Украины выражает благодарность всем спортсменам и организаторам, принявших активное участие в участии и проведении XV рабочей спартакиады металлургов и горняков Запорожской области.


16 сентября 2015 г.

ИНФОРМАЦИЯ
о проведении семинара-обучения председателей  цеховых комитетов профсоюза

Запорожской областной организации ПМГУ

9-11 сентября текущего года в санатории «Приморский» был проведен  семинар-обучение председателей  цеховых комитетов профсоюза Запорожской областной организации ПМГУ.

Перед участниками семинара выступил председатель Центрального комитета ПМГУ КОМЫШЕВ Сергей Петрович, который рассказал о ситуации, сложившейся на сегодняшний день на предприятиях ГМК Украины, о действиях ЦК в современных условиях. В частности он остановился на совместном заседании представителей ЦК ПМГУ и  ООО «Метинвест Холдинг», в котором приняли участие председатель Всеукраинского объединения областных организаций работодателей предприятий металлургического комплекса «Федерации металлургов Украины» Беленький С.Л., генеральный директор «Федерации металлургов Украины» Притоманов С.А. и его первый заместитель Федорук В.А.. Одним из вопросов, рассмотренных на совещании было выполнение Отраслевого соглашения за 2014 год  и перспективы заключения Генерального и Отраслевого соглашений на 2015 - 2016 годы. В результате совещания был подписан протокол, в котором кроме других вопросов было отмечено о готовности сторон к переговорному процессу после подписания генерального соглашения и обращено внимание сторон на выполнение норм действующего Отраслевого соглашения до заключения нового соглашения.    
                     
Председатель ЦК ПМГУ так же остановился на том, что профсоюзы Украины единым фронтом, открыто и принципиально выступили против антисоциальных действий государственной власти, против грубых нарушений фундаментальных прав граждан, инициировали национальный трудовой спор.

Председатель Запорожского обкома ПМГУ – СЕДОВ Валерий Николаевич ознакомил предцехкомов с условиями, в которых работают предприятия ГМК Запорожской области, рассказал мерах Запорожского областного комитета профсоюза по решению тех злободневных вопросов, которые сегодня возникают перед членами профсоюза, первичными организациями ПМГУ, трудовыми коллективами.

С большим интересом было выслушано выступление директора санатория «Приморский» ХОДЫ Мирона Николаевича об уникальных возможностях оздоровительного комплекса и путях самоисцеления, которые более десяти лет проводятся в школе нетрадиционного восстановления здоровья «Золотая рыбка».

Перед участниками семинара так же выступили работники Запорожского областного комитета профсоюза: заведующий отделом организационной, внутрипрофсоюзной работы и гласности – ВЕЛИЧКО Александр Николаевич, заведующий информационно-аналитическим отделом – ПИСАРЕВ Петр Владимирович и главный технический инспектор труда ПМГУ по Запорожской области – ДОРОШЕНКО   Александр Николаевич.

Во время подведения итогов, состоялся откровенный разговор о проблемах, которые возникают сегодня в трудовых коллективах (а у разных предприятий различные проблемы и достижения) и путях их решения. Участники семинара высказывали свое видение повышения роли и авторитета Профсоюза металлургов и горняков Украины, всего профсоюзного движения Украины. Все участники семинара высказали мнение, что сегодня считаются с сильными, и чтобы решать возникшие перед нами проблемы, мы должны стать еще сильнее, используя наши уставные принципы: единства, солидарности и взаимной поддержки всех организаций профсоюза, их выборных органов.
                                 

ВМЕСТЕ МЫ СИЛА!

И конечно же хочется отметить окружающую природу, целебный климат Приморского края, море и благоприятную тёплую погоду, сопровождавшую участников семинара на протяжении трёх дней. Небольшое слайд-шоу будет лучшей иллюстрацией. (Фото Пётр Писарев)


20 июля 2015 г.

С праздником профессии


Во дворце культуры металлургов ОАО «ЗМК «Запорожсталь» состоялись областное торжественное  собрание и праздничный концерт, посвященные профессиональному празднику – Дню металлурга и горняка. В нем приняли участие работники предприятий и организаций ГМК, которые расположены на запорожской земле. Работников отрасли с профессиональным праздником поздравили: председатель ЦК ПМГУ С.Комышев, председатель Запорожского ОСПС В.Сластен, председатель Запорожского ОК ПМГУ В.Седов, председатель Запорожской ОГА Г.Самардак, председатель Запорожского областного совета В.Межейко, первый заместитель главы г.Запорожья Д.Свиркин, вице-президент Запорожского областного союза промышленников и предпринимателей (работодателей) «Потенциал» М.Черненький, руководители районных госадминистраций, предприятий и организаций ГМК.

На собрании работникам отрасли были вручены как государственные награды - ордена, медали, грамоты, так и профсоюзные – Знак «За активную работу в Профсоюзе», грамоты ЦК и обкома ПМГУ. Звучали слова благодарности и наилучшие пожелания в адрес тех, кто создает экономический фундамент нашей страны.

Ссылка на фотоотчёт в оригинале

14 июля 2015 г.

День бухгалтера Украины


Дата праздника выбрана не случайно — в этот день в 1999 году был принят Закон Украины «О бухгалтерском учете и финансовой отчетности в Украине». До 2004 года праздник отмечался федерацией аудиторов и бухгалтеров Украины неофициально, что позволило поднять престиж профессии, заставило представителей государственной власти по-новому взглянуть на специалистов, осознать, что бухгалтерской учет — это не только налоговая отчетность, но и основа для принятия управленческих решений. В результате Указом Президента Украины № 662/2004 от 18.06.2004 16 июля было официально объявлено Днем бухгалтера. (Источник - http://www.work.ua/holidays/78/?check_cookie=1)




На еженедельном оперативном совещании 14 июля 2015 г. в Запорожском областном комитет ПМГУ поздравили бухгалтеров первичных профсоюзных организаций ГМК Запорожской области. Председатель обкома профсоюза Седов В.Н. пожелал женщинам бухгалтерам профессиональной плодотворной работы на своей профессиональной "ниве", а также чтобы сходился не только бухгалтерский баланс, а и баланс жизненный.

Здоровья, личного счастья и любви Вам, прекрасные женщины!

6 июля 2015 г.


Електронні сервіси ON-LINE Міністерства юстиції України


Міністерство юстиції України, на підставі Закону України "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо спрощення умов ведення бізнесу (дерегуляція)" № 191-VIII, запровадило он-лайн сервіс отримання відомостей з Єдиного державного реєстру юридичних осіб та фізичних осіб-підприємців (далі - ЄДР). Скориставшись платіжною карткою міжнародних систем Visa/MasterCard, запитувач може сплатити за послугу та отримати інформацію з ЄДР. Плата за отримання відомостей з ЄДР спрямовується до Державного бюджету України.

Нижче приведено приклад безкоштовне надання відомостей про юридичну особу - Запорізьку обласну організацію профспілки металлургів та гірників України.


Відповідно до п. 2 наказу Міністерства юстиції України від 31.03.2015 № 466/5 "Про деякі питання надання відомостей з Єдиного державного реєстру юридичних осіб та фізичних осіб-підприємців" виписки, витяги та довідки в паперовій та електронній формах відповідно до Закону України "Про електронні документи та електронний документообіг", мають однакову юридичну силу, автентичність цього документу може бути перевірена на сайті Міністерства юстиції України за адресою: https://usr.minjust.gov.ua/.

25 июня 2015 г.

Мінімальні зарплати та пенсії: піднімати чи ні?


«Дебати. PRO» Тема обговорення : «Чи потрібно і можливо зараз піднімати мінімальні зарплати та пенсії?»



Програма нового формату, частина Суспільного мовлення, яке зараз твориться на базі Першого Національного каналу. Щотижня вона виходить у прямому ефірі, де обговорюються актуальні суспільно-політичні проблеми.

Теми цих обговорень - питання, щодо яких у суспільстві нема однозначної відповіді. Те, що роз’єднує громаду на два протилежні табори. Мета обговорення - спільно дійти компромісу, виробити рішення, які б дозволили подивитися на проблему під новим кутом.


Учасники програми "Дебати. PRO" - представники законодавчої та виконавчої влади, політики та експерти. Втім, на відміну від інших ток-шоу, на рівних із ними тему обговорює аудиторія - прості люди, які розуміються на проблемі та переймаються нею. Також до обговорення залучаються блогери та користувачі соцмереж.

Це формат нової телевізійної дискусії - інтелектуальної, а не емоційної, побудованої на логіці та аргументах, а не на галасі та популістичннх гаслах.


Як повідомляє группа у Фейсбуці "
ПрофЛідер": "В телепрограмі "Дебати PRO" в прямому ефірі пройшла дискусія про доцільність і можливість підвищення мінімальних зарплат і пенсій.
Не зважаючи та підкреслення ведучого його прихильності до капіталізму, студія зайняла послідовну позицію відстоювання не тільки необхідності, ай реальної можливості підвищення розмірів державних гарантій мінімальної зарплати та пенсії.

Профспілковий десант на передачі очолив Сергій Кондрюк - заступник голови ФПУ"

Відео запис програми

Слайдшоу учасників программи

25 июня 2015 г.

В Запорожье состоялось заседание областного трехстороннего социально-экономического Совета


Состоялось первое в этом году заседание Запорожского областного трехстороннего социально-экономического совета. Согласно регламенту работы областного социально-экономического совета, вел заседание председатель облгосадминистрации Григорий Самардак.


Среди рассматриваемых вопросов, основной вопрос  был предложен профсоюзной стороной – «О состоянии коллективно-договорных отношений и взаимодействии органов власти, работодателей, профсоюзов, как социальных партнеров в вопросах социально-экономической защиты наемных работников на предприятиях агропромышленного комплекса области».


В подготовленных материалах специалистами обкома профсоюза работников агропромышленного комплекса отмечено, что темпы роста заработной платы в сельском хозяйстве Запорожской области остаются низкими. Средняя заработная плата работников сельхозпредприятий области, начиная с 2008 года, отстает от показателей средней заработной платы по сельхозпредприятиям в Украине. Нарушаются нормы оплаты труда, установленные Отраслевым соглашением, занижается заработная плата специалистов, не соблюдаются междолжностные соотношения в оплате их труда.


Для ведения социального диалога в отрасли заключено «Соглашение о сотрудничестве между Департаментом агропромышленного развития облгосадминистрации, Областным советом сельхозтоваропроизводителей, Ассоциацией фермеров и частных землевладельцев и областной профсоюзной организацией работников АПК». Обкомом профсоюза работников агропромышленного комплекса ежегодно разрабатываются макеты коллективных договоров, тиражируются тексты Отраслевых соглашений, проводятся семинары по заключению колдоговоров, организации оплаты, охраны труда.


По инициативе профсоюза работников АПК зарегистрирован коллективный трудовой спор между наемными работниками и руководством ГП «Запорожский институт землеустройства». В настоящее время есть положительные изменения в разрешении требований трудового коллектива по погашению задолженности по заработной плате. Сумма в 1 млн. 081 тыс. грн, будет выплачена по решению Министерства финансов Украины.


Требования председателя облгосадминистрации Григория Самардака к представителям социального диалога были созвучны с требованиями профсоюзов – погашение задолженности по заработной плате, прекращение выплат заработной платы в конвертах. - Для нас, как и для любого государства, детенизация экономики– это вопрос №1. Допустимая норма экономики в тени – до 30%. Если же эта цифра больше 60%, то страна является «больной», ведь в ее составе функционирует еще одно государство, которое уничтожает бюджет.


Очень активно в прениях выступили представители работодателей, фермеров,   которые приводили яркие примеры проблем в законодательстве,  ухудшающих условия развития  АПК в нашем государстве. Было предложено народному депутату Украины, председателю областной федерации работодателей Петру Ванату выступить с соответствующей законодательной инициативой.


Вторым вопросом слушали представителей работодателей – «О формировании и подготовке трудового потенциала области в соответствии с потребностями работодателей».


По итогам обсуждения участники совещания утвердили план работы Запорожского областного трехстороннего социально-экономического совета на 2 полугодие 2015 года.


Принятым решением социально-экономического совета, в частности, предусмотрено усиление контроля со стороны руководителей районов, профсоюзов и объединений сельхозтоваропроизводителей по повышению уровня оплаты труда, охраны труда и предоставление законодательных предложений народным депутатам Украины относительно надлежащего образования и трудоустройства молодежи, а также изменений в Налоговый кодекс Украины.


Тамара Белескова – зав.отделом социально-экономической
защиты прав и интересов трудящихся
Запорожского облсовпрофа


11 июня 2015 г.

ГОВОРЯТЬ УЧАСНИКИ АКЦІЇ.

Юрій Шапчиц: "Наша власть работает сегодня в режиме монолога"


У своєму виступі на акції протесту під стінами Будинку Уряду 27 травня 2015 р. заступник голови Запорізького обкому профспілки металургів і гірників Юрій Шапчиц закликав владу «заканчивать с политическими играми, и заниматься экономикой». «Уважаемый коллеги! В очередной раз мы собрались под этими стенами не просто так. Мы хотим, чтобы нас не просто слушали, а чтобы нас услышали. У нас в стране отсутствует социальный диалог. Наша власть работает сегодня в режиме монолога. Мы проезжали Запорожскую, Днепропетровскую, Харьковскую, Полтавскую, Киевскую области. Какая красота, какая богатейшая страна у нас! Разве может в такой богатейшей стране минимальная зарплата быть равной  55 долларам? Это позор! Позор даже не стране, а власти!


Сегодня даже Министерство соцполитики говорит о том, что фактический прожиточный минимум составляет более 2 тыс. грн., но никто не собирается его повышать, никто нас не слышит. Неужели когда представители Министерства внутренних дел, которые здесь присутствуют, и сегодня они получают зарплату 4 тыс.грн., если завтра станут получать зарплату 10 тыс. грн, не станут тратить её на те товары, которые они раньше не могли себе позволить? Эти деньги вернутся в экономику, это всё через налоги вернётся в бюджет. А ситуация с пенсиями для работающих пенсионеров – это же позорное явление! металлурги и горняки зарабатывали эту пенсию кровью и потом, по другому я сказать не могу. И работает пенсионер сегодня не от хорошей жизни, а потому что надо помогать детям и внукам. а у работающих пенсионеров нагло забрали 15% пенсии. Есть ли такое в Европе? Нет такого в Европе!


И ещё хочется сказать власти, что она совершенно забыла о промышленности. Металлургия на сегодняшний день – это 22% ВВП, это 40% валютных поступлений в страну. Ломать – не строить. Чем же платить зарплату бюджетникам, если уничтожить нашу отрасль? Поэтому надо заканчивать с политическими играми, а заниматься экономикой».

ІАЦ

Фотозвіт з акції протесту перед Кабінетом Міністрів України запорізької делегації ПМГУ
(фото
Гліба Гончарова)

20 мая 2015 г.

ИНФОРМАЦИЯ об итогах конкурса  «Информация. Знание. Действие»

на лучшее освещение в СМИ деятельности Профсоюза металлургов и горняков Украины и его организационных звеньев в 2014 году

Центральный комитет профсоюза металлургов и горняков Украины подвел итоги конкурса «Информация. Знание. Действие»,  победителями которого  в ряде номинаций стали представители Запорожской областной организации ПМГУ.


19 мая  2015 г. в малом зале Запорожской областного совета  профсоюзов во время проведения совещания председателей профкомов первичных организаций ПМГУ победителям конкурса были вручены награды.

Так в номинации «Лучшая профсоюзная рубрика в газете предприятия» победителями стали редакции:


- информационного бюллетеня «Вестник профсоюза» профкома ОАО «Запорожсталь» за рубрику «Трудовая слава «Запорожстали» (председатель профкома
Л.А.Анисимов, редактор А.Ф.Чехарин, ответственный за выпуск инструктор по информационной работе профкома Г.В.Гончаров);
-
газеты «Рабочее слово» ЧАО «Запорожский железорудный комбинат» за рубрику «В профсоюзе» (председатель профкома А.С.Григорчук, редактор Е.Г. Машталяр).

В номинации «Лучший очерк о профсоюзном лидере» победителем признана
Е.Г. Машталяр за очерк «Учусь в процессе работы» и другие, размещенные в газете «Рабочее слово» ЧАО «ЗЖРК».

В
номинации «Лучший очерк о профсоюзном активисте» за очерк «С удовольствием делится опытом» в газете «Вестник комбината» ООО «Запорожский титано-магниевый комбинат» победил К.А.Белый корреспондент газеты.

Победителем за лучшую журналистскую работу по освещению переговорного процесса по заключению коллективного договора признан
Г.В. Гончаров за статью «Особенности колдоговорной кампании 2014 года» в «Вестнике профсоюза» профкома ОАО «Запорожсталь».


За активное сотрудничество с журналом «Ваше доверие» награжден
П.В.Писарев заведующий информационно-аналитическим отделом Запорожского обкома профсоюза.

В номинации «Лучший радиосюжет о Профсоюзе» победителем признана
Ю.О.Туник - редактор радио ОАО «Запорожсталь».

За активное творческое сотрудничество газеты с профкомом предприятия специальные призы вручены редакторам газет:


«Рабочее слово» ЧАО «Запорожский железорудный комбинат» - Е
.Г.Машталяр; «Вестник комбината» ООО «Запорожский титано-магниевый комбинат» - Н.Г. Зворыгиной.

За эффективное сотрудничество профсоюзного комитета с различными СМИ специальные приз вручен председателю профкома ОАО «Запорожсталь»
Л.А.Анисимову.

Победителями за лучшую журналистскую работу по освещению отчетно-выборного процесса в первичных и территориальных организациях  признаны редакторы газет:


- «Феросплавник» ПАО «Запорожский завод ферросплавов»
Н.Д.Пилия;
- «Электрометаллург» ПАО «Днепроспецсталь»
Д.А.Кусий.

 

26 февраля 2015 г.

СОСТОЯЛСЯ II ПЛЕНУМ ЗАПОРОЖСКОГО ОБКОМА ПМГУ


19 февраля 2015 года в малом зале Запорожского областного совета профсоюзов был проведен второй пленум Запорожского обкома профсоюза металлургов и горняков Украины. В его работе приняли участие 48 членов областного комитета, члены контрольно-ревизионной комиссии областной организации профсоюза, председатели профсоюзных комитетов первичных организаций, не являющиеся членами обкома, а также первый заместитель председателя ЦК ПМГУ С.П. Комышев.

                    Пленум рассмотрел следующие вопросы:


1. Об основных направлениях деятельности Запорожской областной организации профсоюза металлургов и горняков Украины на период 2015-2019 годы.
2. О постоянных комиссиях Запорожского областного комитета профсоюза металлургов и горняков Украины.
3. О плане основных мероприятий Запорожского областного комитета профсоюза металлургов и горняков Украины на 2015 год.
4. Об итогах обучения профсоюзного актива и профсоюзных работников в 2014 году и плане обучения на 2015 год.
5. О плане мероприятий Запорожского обкома профсоюза металлургов и горняков Украины по выполнению критических замечаний и предложений высказанных на XV отчетно-выборной конференции Запорожской областной организации профсоюза металлургов и горняков Украины.
6. Об исполнении сметы за 2014 год и проекте сметы доходов и расходов на 2015 год Запорожской областной организации ПМГУ и Запорожского областного комитета ПМГУ.
7. Разное.

Учитывая, что в конце октября текущего года будет проведена XXV Запорожская областная межсоюзная конференция профсоюзов, пленум поручил президиуму обкома избрать делегатов конференции, и выдвинуть кандидатуры для избрания на конференции в состав Запорожского облсовпрофа и КРК.

29 апреля 2015 года  в г. Днепропетровске будет проводиться VI съезд профсоюза металлургов и горняков Украины, поэтому на  пленуме был рассмотрен вопрос о кандидатуре председателя ЦК ПМГУ, который будет избран
на VI съезде. В выступлениях Седова В.Н. – председателя Запорожского областного комитета профсоюза металлургов и горняков Украины, а так же представителей  первичных организаций металлургов и горняков Украины: ОАО «ЗМК «Запорожсталь», ПАО «Запорожский завод ферросплавов», ПАО «Днепроспецсталь», ЧАО «Запорожский железорудный комбинат», была предложена одна кандидатура  Комышева Сергея Петровича – первого заместителя председателя ЦК ПМГУ. Члены областного комитета профсоюза единогласно приняли  решение выдвинуть кандидатуру Комышева Сергея Петровича
для избрания на VI съезде профсоюза металлургов и горняков Украины  председателем ЦК ПМГУ.


25 декабря 2014 г.

Запорізькі профспілки на акції

Запорізька обласна рада профспілок провела 22 грудня 2014 р. на площі Фестивальній біля будівлі Запорізької обласної державної адміністрації мітинг представників профспілок, трудових колективів проти пропозицій Уряду до законопроектів, реалізація яких приведе до значного обмеження соціальних прав громадян, гарантованих Конституцією України, у якому прийняли участь майже 700 членів профспілок.


Мітинг відкрив голова Запорізької обласної ради профспілок Віктор Сластьон. У своєму виступі він наголосив, що запоріжці від влади чекають не розмов про реформи, а реальних кроків в економіці, по зупиненню падіння виробництва, забезпеченню конституційних гарантій працівникам та належного рівня соціального захисту ветеранів та молоді. Профспілки категорично не сприймають ініціативи Уряду щодо звуження соціальних прав трудівників, відсутністю ролі та соціальної відповідальності бізнесу за наповнення бюджету, забезпечення зайнятості населення.

В своїх промовах виступаючі на мітингу представники галузевих профспілок та ветерани вимагали не допустити тотального наступу на права працюючих, вжити заходів по легалізації тіньового бізнесу, боротьбі з ухиленням від сплати податків, розвитку внутрішнього ринку, викорінення бідності серед працюючих, доведення рівня заробітної плати до європейських стандартів.

Заяву Запорізької обласної ради профспілок і резолюцію мітингу передано до Запорізької облдержадміністрації.


Запорізька обласна рада профспілок

22 декабря 2014 г.

XV отчетно-выборная конференция Запорожской областной организации ПМГУ


В  пятницу,  19  декабря 2014 года во Дворце культуры Металлургов состоялась XV отчётно-выборная конференция Запорожской областной организации Профсоюза металлургов и горняков Украины. Выступая с отчетным докладом, председатель обкома Валерий Седов, не только подвел итоги работы за прошедшие пять лет, но и говорил о дне сегодняшнем, о дне будущем: "Горно-металлургический комплекс Украины является фундаментом экономики нашей страны, – отметил профсоюзный лидер. – Отрасль является основным донором госбюджета, занимает свыше 30% в товарной структуре экспорта и обеспечивает более 40% поступлений иностранной валюты. На предприятиях ГМК трудится около 450 тысяч человек. Многие из предприятий являются градообразующими и от их успешной производственно-экономической  деятельности  напрямую зависит благополучие тех населенных пунктов, в которых они находятся. На металлургическую промышленность опираются и для нее работают энергетика, машиностроение, металлообработка, строительство, банковская сфера, многие бюджетные и непромышленные  организации  и  учреждения. Не будет преувеличением сказать, что ГМК является системообразующей отраслью украинской экономики и всего украинского общества.


В настоящее время общая загрузка производственных мощностей ГМК Украины не превышает 70% и продолжает сокращаться. Многие металлургические предприятия работают сегодня на пределах рентабельности, остановились или находятся на грани остановки производства.
Конечно,  первопричиной  этого  являются  военные действия в Донбассе. Но есть и несколько другие объяснения. Все они в той либо иной мере связаны с отсутствием в Украине продуманной и эффективной государственной стратегии развития ГМК. Развитие важнейшей отрасли экономики фактически пущено на самотек. Говоря о работе предприятий ГМК Запорожской области, докладчик отметил, что они, в основном, работают стабильно, некоторым удалось нарастить производственные показатели. Такие предприятия, как «Запорожсталь» сумели переориентироваться и перестроиться под жесткие условия, которые диктует нам реальная жизнь.

Большое внимание докладчик уделил работе профсоюза  по  социально-экономической  защите интересов работающих членов профсоюза. Он отметил, одним из главных показателей является уровень оплаты труда. В этом плане положительную динамику по росту средней заработной платы с 2009 года по настоящий период показывают такие предприятия, как
"Запорожсталь", "Титано-магниевый  комбинат",  "ЗЖРК",  заводы  "Днепроспецсталь",  "Укрграфит",  "Запорожкокс",  "Запорожогнеупор" и другие. Одним из важных факторов социальной политики является эффективность действующих коллективных  договоров,  и  тот  социальный  пакет, который в них заложен, а если говорить другими словами, то сумма средств израсходованных на мероприятия, не предусмотренные законодательством. В этом выделяется коллективный договор "Запорожстали", который является лучшим в отрасли. Так, в 2013 году абсолютная величина соцпакета, заложенного в колдоговор составила 77961,1 тыс. грн.

Далее  докладчик  говорил  о  том,  какое  внимание профсоюз уделяет вопросам соблюдения собственниками  предприятий  Законодательства о труде, обеспечению ими безопасных и здоровых условий труда, сохранению жизни и здоровья трудящихся, о том какое внимание профсоюз уделяет спорту, культурно-массовой работе, оздоровлению и отдыху трудящихся и членов их семей.


Завершая  свое  выступление,  председатель обкома сказал, что только активность профсоюзного актива, принципиальность, небезразличная позиция и поддержка действий профсоюза, позволит обеспечить эффективную защищённость людей труда и выйти на достойный уровень заработной платы.


В  прениях  по  отчетному  докладу  выступили председатель профкома цеха холодной прокатки № 1 нашего комбината
Сергей Безуменко, председатель профкома ПАО «Украинский графит» Константин Псюкалов, председатель комитета профсо-юза цеха № 3 завода ферросплавов Олег Ильин, заместитель начальника шахты Запорожского железорудного комбината Федор Сердюк, председатель комитета профсоюза завода полупроводников Елена Шетеля. Они говорили о том, что необходимо и дальше повышать активность профсоюза, его роль и значение в работе по защите прав металлургов и горняков на достойный труд и достойную заработную плату, высказали ряд предложений и критических замечаний.

Делегаты конференции избрали новый состав обкома профсоюза, который вновь возглавил
Валерий Седов, а также делегатов на ХI съезд ПМГУ и кандидатов в члены Центрального Комитета.

Делегаты конференции приняли резолюцию, в которой говорится о том, что металлурги негативно  воспринимают,  утвержденную  Верховной Радой  Украины,  программу  деятельности Кабинета Министров, выступают против антисоциальных предложений Министерства финансов, которыми предусматривается внесение антиконституционных изменений в законы, указы Президента и решения правительства.


Металлурги  и  горняки  заявили,  что  правительство предпринимает попытки переложить на плечи населения почти всю тяжесть экономических проблем.
Делегаты  конференции  обратились  с  требованием к Президенту, правительству и Верховной Раде Украины не принимать жизненно важные для страны решения, не обсудив их с профсоюзами, как социальными партнерами. При реформировании пенсионной системы не допускать повышения пенсионного возраста. Повышать социальные гарантии, а не заниматься их упразднением. Иначе это чревато социальным взрывом.

11 июля 2014 г.

Обратная связь с членами профсоюза

В адрес Запорожского обкома ПМГУ 9 июня 2014 г. пришло сообщение от посетителя веб-сайта!

Учитывая важность факта обращения и суть затрагиваемых вопросов нашим членом профсоюза, считаем необходимым разместить текст обращения и текст ответа Председателя Запорожского обкома ПМГУ Седова В.Н.
(стиль обращения посетителя сайта  приводим без изменений).


ОБРАЩЕНИЕ - "Я являюсь членом профсоюзного комитета одного из цехов Укрграфита, присутствую на всех цеховых и заводских собраниях. Каждый день слышу жалобы рабочих на работу администрации на игнорирование КЗОТа. На вопрос к администрации по поводу улучшения условий и поднятие заработной платы в связи с инфляцией в Украине, они отвечают просто - генеральный детектор не дает денег и не хочет не кого слушать, на что со стороны рабочих звучат возмущения и бурные эмоции, при этом грозят выходом из профсоюза так как он нечего не делает с данной ситуацией. Я со своей стороны пытаюсь всячески отговорить их от этого предлагая альтернативные решения и подождать ещё немного до возможного улучшение. Прошло уже много времени за все время людей порадовали путевками на оздоровление в Геническ на базу "Эра" сроком на 8 дней по стоимости 520 и 680 гр с человека . при этом было приложено ряд ограничение в связи с которыми не все желающие могут взять путевку.Одним из пунктов которого есть - Работник отработавший не менее 5 лет на предприятии без нарушений. Когда рабочие просят о повешении заработной платы администрация говорит что не может так как если им нужно будет повысить зарплату они должны поднять цену на продукцию, а это повлечет за собой неконкурентоспособность на рынке. и предприятие не будет получать дохода, хотя все видят в каком размерах предприятие продает изделия каждый день. 3й год не платят выслугу лет обусловив это так - Если бы на протяжении года на предприятии не было бы нарушений в таком случаи завод выплатил бы работникам 13 зарплату.Профсоюз просто молчит на это заявление. У меня вопрос, как можно повлиять на администрацию со стороны буквы закона. или проще будет сформировать независимый профсоюз? (Прошу прощения за неточность высказывания, по необходимосте отвечу на любой вопрос,)"


ОТВЕТ  ПРЕДСЕДАТЕЛЯ ЗАПОРОЖСКОГО ОБКОМА ПМГУ СЕДОВА В. Н.
"
Егор, здравствуйте!

Областной комитет профсоюза благодарен Вам за активную жизненную позицию, за то, что Вам не безразлична судьба профсоюза металлургов и горняков. Постараюсь наиболее полно ответить на вопросы, озвученные в Вашем обращении. Сразу отмечу, что, к сожалению, работники недостаточно информированы о той работе, которая ведется профсоюзным комитетом предприятия для решения социальных вопросов. В частности, Вы подняли вопрос о необходимости повышения уровня заработной платы, проблему летнего оздоровления работников и членов их семей в текущем году, выполнение норм коллективного договора в части выплат вознаграждения за выслугу лет и о соблюдении работодателем законодательства о труде.


С начала года профком вел постоянный диалог, переговоры, направленные на реализацию норм коллективного договора в части повышения уровня заработной платы, занятости, организации летнего оздоровления, доставки работников на работу. Рассматривались вопросы аттестации рабочих мест, выполнение мероприятий по охране труда (питьевой режим, работа вентиляции, оборудование мест для курения и др.). Состоялся ряд заседаний профкома. В итоге, в мае т.г. проведено заседание профкома с повесткой: «О ситуации, сложившейся на предприятии в связи со снижением социального пакета, предусмотренного коллективным договором». Были оформлены требования и направлены руководителю для принятия решений. Основными требованиями было повышение заработной платы с июля месяца т.г. на 15%, организация и финансирование летнего оздоровления, направлены письма о необходимости решения вопроса о выплате вознаграждения за выслугу лет. О напряженности переговоров свидетельствует и тот факт, что профкомом была заявлена готовность вступить в коллективный трудовой спор.


Ваше письмо послужило дополнительным поводом для моего личного участия в заседании профкома, рассматривающего результаты достигнутых договоренностей с администрацией.


Основой в реализации социальных вопросов, удовлетворении интересов работников является производство, его эффективность, рентабельность. К сожалению, общественно-политическая ситуация в стране усугубила и без того достаточно сложное финансово-экономическое положение предприятий.  Удовлетворить запросы коллектива возможно только через поиск внутренних резервов. Администрация предъявляет и свои требования к трудовому коллективу, указывая на нарушения работниками технологической, производственной дисциплины, приводящие к существенному снижению экономических показателей работы предприятия.


Не прекращается поиск возможных вариантов и источников для выплаты вознаграждения за выслугу лет. Поэтому профком вынужден во многих вопросах идти на компромисс. В частности, изыскав возможность частичной оплаты путевок за счет профсоюзных средств с целью удешевления их стоимости для работника. Следует признать, что отдых на Азовском море в комфортных условиях с полноценным трехразовым питанием стоимостью 65 гривен в сутки вполне достойный компромисс. Да, путевки, прежде всего, выдаются передовикам производства, членам профсоюза. Я думаю, это не требует пояснений. Условие по стажу работы отнюдь не является первостепенным и обязательным. Если Вас интересуют конкретные документы, переписка профкома с администрацией по злободневным вопросам, обращайтесь непосредственно в профком предприятия.  


Что касается соблюдения работодателем законодательства о труде, то ни одно решение, приказы по кадрам не принимаются без предварительных консультаций, ознакомления, а в случаях, предусмотренных законом, согласия профкома. У нас нет оснований говорить о системных нарушениях работодателем законодательства о труде на ПАО «Укрграфит». Но спорные вопросы могут возникать. Для их разрешения советуем обращаться за помощью в профком предприятия или к специалистам областного комитета ПМГУ.
"


15 апреля 2014 г.

В Запорожье состоялся этап III Всеукраинского смотра цеховой художественной самодеятельности
предприятий, организаций и учреждений горно-металлургического комплекса Украины



На основании постановления Центрального комитета профсоюза от 26 сентября 2013 года за № П-19/7 было принято решение о проведении III Всеукраинского смотра цеховой художественной самодеятельности предприятий, организаций и учреждений горно-металлургического комплекса Украины. Смотр проводился с целью:
- популяризации профсоюза металлургов и горняков Украины в трудовых коллективах;
- выявление талантливых исполнителей и коллективов художественной самодеятельности;
- развитие  национального и патриотического воспитания трудящихся и учащихся, популяризация многожанрового любительского искусства на предприятиях, организациях, учебных заведениях, в которых действуют первичные организации ПМГУ.


Проведение Смотра было призвано повысить эстетический и художественный уровень исполнительского мастерства и репертуара любительских коллективов и отдельных исполнителей, привлечь членов ПМГУ к содержательному, культурному досугу, усилить влияние народного творчества на воспитание трудящихся и членов их семей, способствовать дальнейшему развитию самодеятельного творчества.


Положением смотра  предусмотрено проведение 1 и 2 этапа конкурса цеховой самодеятельности в феврале и марте 2014 г
. соответственно в трудовых коллективах, а также областях. Третий, заключительный тур в городе Запорожье проходил 9 апреля 2014 г. во Дворце культуры «Днепроспецсталь».

Выступления коллективов и отдельных исполнителей оценивалось по критериям:
Вокальный жанр:
     
                      1.Вокальные данные
     
                      2.Исполнительское мастерство.
     
                      3.Музыкальное сопровождение.
В инструментальном жанре
:
                            
1.Владение инструментом.
                            2.Техника исполнительского мастерства.
                            3.Музыкальное сопровождение.
В хореографическом жанре
:
                            
1.Техника исполнительского мастерства.
                           2.Постановка хореографических номеров.
                           3.Сценическая культура.
В оригинальном жанре
:
                            
1.Техника исполнительского мастерства,сложность номера.
                           2.Постановка номера.
                           3.Сценическая культура.
В жанре художественного слова
:
                          
1.Культура сценической речи.
                          2.Актерское мастерство.

Каждый из критериев оценивается отдельно по 5-бальной системе, с учетом десятичных знаков и выводится средний балл за номер. Оценки выступлений заносились в Оценочный лист. На основании этих оценок выводился средний бал за все выступления от региона. В отчетном концерте Запорожской областной  организации ПМГУ приняло участие более 200 членов ПМГУ.

ПРОГРАММА творческого отчета
Запорожского областного комитета профсоюза металлургов и горняков Украины
«НАШИ ТАЛАНТЫ ТЕБЕ, ПМГУ»


ПРОЛОГ: «ОДА МЕТАЛЛУ» Исполняют: Олег КАДИКОВ - ветеран ПАО «Днепроспецсталь» Сводный танцевальный коллектив цехов и отделов ОАО «Запорожсталь». Постановка заслуженного работника культуры Украины Анны Кирейко-Ишмаметова. Вокальный ансамбль «Поющие сердца» ПАО «Днепроспецсталь». (Руководитель Татьяна Вакульская)

С.ГОРОДЕЦКИЙ   «РОДЕ МІЙ»
Исполняет председатель  профкома ПАО «Запорожогнеупор» Гурский Валерий Иванович

А.КОСТЮК «МОЯ РІДНЯ»
Исполняет хор санатория-профилактория, хор ветеранов ПАО «Днепроспецсталь» (руководитель А. Дерик) Хор ветеранов ОАО «Запорожогнеупор». (Руководитель Е.Гандюкова).

П.РЕБРО  ГУМОРЕСКА «ПИЛКА»
Читает лаборант ЦИАПК ОАО «Запорожсталь» Ирина Чернакова

ХОРЕОГРАФИЧЕСКАЯ КАРТИНКА «ПІДКІВОЧКИ»
Исполняет сводный танцювальный колектив цехов и отделов ПАО «Запорожогнеупор». (Постановка Анны Подоляк)
    
«ОЙ, ДО ЯРУ» (Укр.народная песня)
Исполняет народный вокальный ансамбль «ГОРИЦВІТ» ОАО «Запорожсталь». ( Руководитель Евгений Киров)
  
У
КРАИНСКАЯ ПОЛЬКА «ВИКРУТАСИ» Исполняет сводный танцевальный колектив ОАО «Запорожсталь». (Постановка Анны Кирейко-Ишмаметовой)

В
ОКАЛЬНО-ХОРЕОГРАФИЧЕСКАЯ КОМПОЗИЦИЯ «РОЗА» Сводный коллектив цехов и отделов ПАО «Днепроспецсталь». (Постановка Ирины Зозули)

Р
ОМАНС ИЗ К/Ф «ДНИ ТУРБИНЫХ» Музыка Вениамина БАСНЕРА, Слова Михаила МАТВЕЙЧУКА. Исполняет бухгалтер заводоуправления ПАО «Запорожкокс» Наталья Яковлева

С
КРЯБИН К. «ВОЗЬМИ МОЁ СЕРДЦЕ» Исполняют: электросварщик НУРЛЫГАЕВ Ян, дежурный электрослесарь БОРИСЕНКО Иван, электрослесарь Чупета Евгений, ЗАО «Запорожский железорудный комбинат»

КОМПОЗИЦИЯ БАЛЬНЫХ ТАНЦЕВ
Исполняют работников отделов и цехов ПАО «Запорожсталь». (Постановка Александра Щербаня)

«С
ОХРАНИ ЛЮБОВЬ» ВОКАЛЬНЫЙ ДУЭТ Олеся Кац, Егор Парфетов, ПАО «Днепроспецсталь»

«ТЕКИЛА»
СОЛО НА САКСОФОНЕ  Сергей Богданов Инженер ПАО «Днепроспецсталь»

«ВОДОПАД» (из репертуара Гю.Лепса)
Исполняет бригадир термического цеха ПАО «Днепроспецсталь» Игорь ДМИТРИЕВ

ХОРЕОГРАФИЧЕСКАЯ КАРТИНКА Исполняет стэп группа «TOP ART dance» Студентки металлургического колледжа ЗГИА

«АХ, ЭТА НОЧЬ!» (Из репертуара Н.Баскова) Исполняет слесарь-ремонтник ЦРМО-4 ОАО «Запорожсталь» Евгений Головицер

Финал  «С ПРОФСОЮЗОМ ПО ЖИЗНИ»
Исполняют:
Игорь ДМИТРИЕВ, Валерий ПРИШЕЛЕНКО,  Евгений ЛОСЬ – ПАО «Днепроспецсталь»
Сводный танцевальный коллектив ПАО «Днепроспецсталь» Постановка Анны Рубанович
Хоры ветеранов ОАО «Запорожсталь», ПАО «Запорожогнеупор», ПАО «Днепроспецсталь»
Хор ветеранов и управления железнодорожного транспорта
ОАО «Запорожсталь» (О.Чубарь и Т.Володькова)

Отчетный концерт прошел с большим успехом. Жюри, высказало положительную оценку и пообещало подвести итоги смотра в ближайшее время. На прощание было сделано групповое фото всех участников концерта с членами жюри.


Ермакова Н.И - главный специалист отдела организационной,  
внутрипрофсоюзной работы и гласности
.

Фото
Писарев П.В.


16 декабря 2013 г.

Мотивации членства в профсоюзе - особое внимание!


10 декабря 2013 г. состоялся VIII Пленум Запорожского областного комитета профсоюза трудящихся металлургической и горнодобывающей промышленности Украины.

В работе пленума принял участие первый заместитель председателя ЦК ПМГУ
Комышев Сергей Петрович, а так же на пленуме присутствовали председатели профсоюзных комитетов не являющиеся членами обкома и профсоюзный актив.

Основной вопрос повестки дня: «Об усилении мотивации профсоюзного членства в ПМГУ», который приобретает все более важное значение.

        
Докладчик – председатель
Запорожского областного комитета ПМГУ Седов Валерий Николаевич, в своём выступлении акцентировал внимание на основных мотивационных моментах профсоюзного членства, с которыми сталкиваются профкомы предприятий.

Запорожская областная организация ПМГУ на сегодняшний день состоит из 28 первичных организаций профсоюза. Ряд первичных организаций  имеют очень небольшое количество членов профсоюза. Сегодня идет реструктуризация на  некоторых предприятиях, из основных предприятий выделяются отдельные юридические лица, что так же отрицательно отображается на членстве в профсоюзе.  

На первый взгляд может показаться, что пока в Запорожской областной  профсоюзной организации вопрос мотивации не стоит остро, так как охват профсоюзным членством работающих достаточно высокий и составляет 95,4%, что выше чем в целом по ПМГУ, где он составляет 94,0%.  Но тем не менее, в последние годы значительно снижается количество членов во всем Профсоюзе металлургов и горняков Украины, в Запорожской областной организации и в большинстве первичек.   

Валерий Седов и выступающие коснулись острых и проблемных вопросов, в том числе – информационной работы, молодежной политики, охраны труда, роли профсоюзного лидера, стабильной работы и реструктуризации предприятий и т.д.

Социально-экономическая работа, которую регулярно проводят профсоюзные органы всех уровней, является фундаментом мотивации профсоюзного членства. Коллективный договор, стабильная и высокая заработная плата, социальный пакет, полная занятость – это положительные моменты, которые достигаются благодаря профсоюзу. И очень важно, чтобы информация об этом доходила до рядовых членов профсоюза. СМИ всегда являлись мощным оружием и их необходимо шире использовать для информирования членов профсоюза. Информированность рядовых членов профсоюза о решениях и действиях руководящих органов профсоюза, позиции профсоюза по тем или иным вопросам, немаловажная работа областного комитета. Поэтому областным комитетом создан сайт
, на котором  размещается основная информация, с которой может ознакомиться любой член профсоюза.   
       
Рассматривая, на пленуме, вопрос об усилении мотивации профсоюзного членства, были отмечены важные направления работы - правовое обеспечение деятельности профсоюзных органов всех уровней, индивидуальная юридическая защита законных прав и интересов членов профсоюза.


Было отмечено, что огромную роль в вопросе мотивации играют личные качества профсоюзных лидеров и активистов.  Практика показывает, что такие понятия, как профессионализм, принципиальность, порядочность, чуткое отношение к людям, не пустой звук, а необходимое качество профсоюзного лидера, который находится на острие внимания как рядового члена профсоюза, так и работодателя.  


В заключение доклада Седов В.Н. сказал следующее – «Мы должны  использовать опыт, имеющийся не только в нашей областной организации, а и во всем Профсоюзе металлургов и горняков Украины, в международном профсоюзном движении, вместе определить те пути, которые помогут нам не потерять, а в некоторых организациях и восстановить доверие к профсоюзным органам, тем самым достичь главной цели – осознанного членства в профсоюзе».

В процессе обсуждения доклада выступили:


КРЕШТАЛЬ Виталий Викторович – заместитель председателя профкома ГП «Запорожский титано-магниевый комбинат».
ПСЮКАЛОВ Константин Георгиевич – заместитель председателя профкома на общественных началах ПАО «Украинский графит».
ПРИЙМЕНКО Юрий Федорович - заместитель председателя профкома ПАО «Запорожский завод ферросплавов».
ШЕТЕЛЯ Елена Владимировна – председатель профкома ОАО «Завод полупроводников».
КОМЫШЕВ Сергей Петрович – первый заместитель председателя ЦК ПМГУ.

В своем выступлении
Сергей Комышев подчеркнул актуальность и важность вопроса мотивации профсоюзного членства, коснулся роли обучения профсоюзного актива, рассказал о ситуации в ФПУ, о подписании Генерального соглашения, а так же посоветовался с участниками пленума по ряду вопросов, касающихся организационной работы ЦК ПМГУ.

В завершении Пленума Седов В.Н. и Комышев С.П. выполнили приятную миссию по награждению профактива в честь 65-ти летия Запорожского облсовпрофа, а так же победителей и призеров по итогам XIII Рабочей спартакиады предприятий ГМК Запорожской области и по итогам детского оздоровления на предприятиях ГМК области в 2013 году.

 
Top
Copyright 2015. All rights reserved.
Назад к содержимому | Назад к главному меню